Arbeitsgruppenleiterin, Arbeitsgruppenleiter (w/m/d)

Landeshauptstadt Potsdam
Eine Stadt für Alle. Lebenswert. Lebendig. Innovativ.

Die Brandenburgische Landeshauptstadt Potsdam ist eine der lebenswertesten, wachstumsstärksten und familienfreundlichsten Städte Deutschlands und belegt dies seit Jahren durch Spitzenplätze in Rankings. Mit mehr als 180.000 Einwohnern ist Potsdam die größte Stadt im Land Brandenburg und Potsdam wächst weiter. Auch die Verwaltung wächst weiter und sucht neue Mitarbeitende. Daher suchen wir aktuell eine/n 

Arbeitsgruppenleiterin, Arbeitsgruppenleiter (w/m/d) in der
Unteren Bauaufsichtsbehörde
Unsere Kennziffer 441.300.01

Ihr Aufgabengebiet:

Zu Ihren Aufgaben gehört die Wahrnehmung der Arbeitsgruppenleitung der Arbeitsgruppe Süd-Ost, Sanierungsgebiet Babelsberg mit u.a. folgenden Hauptaufgaben: 

  • Mitwirkung in den Ziel- und Planungskonferenzen sowie an Statusgesprächen
  • Zuordnung von Leistungsprozessen und die Koordination der Leistungserstellung
  • interne und externe Projektarbeit
  • Schaffung von Rahmenbedingungen für die Arbeitsprozesse und für die Leistungserbringung
  • fachspezifische Öffentlichkeitsarbeit
  • Schwachstellenanalysen
  • Wahrnehmung der Personalverantwortung
  • Wahrnehmung der Finanzverantwortung (Haushaltsdurchführung und Planung)
  • Wahrnehmung der Organisationsverantwortung (Prozessgestaltung und struktureller Aufbau)
  • fachspezifische Sachbearbeitung, u.a. Beratung und Information der Antragsteller und Auskunftssuchenden
  • Bescheiderstellung, insbesondere zu Anträgen für bauliche Investitionen
  • Beteiligungsverfahren
  • Aufgaben im Zusammenhang mit der Bauausführung
  • Aufgaben in Verfahren oder Angelegenheiten Dritter
  • Aufgaben im Zusammenhang mit dem Abbruch baulicher Anlagen
  • Sicherung der Einhaltung des Bauordnungsrechts

Unsere Erwartungen: 

  • Ingenieur/ in (FH-Abschluss bzw. Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur bzw. vergleichbarer Studienabschluss
  • mindestens 3-jährige Berufserfahrung im einschlägigen Bereich der öffentlichen Verwaltung
  • Berufserfahrung außerhalb des öffentlichen Dienstes wünschenswert
  • Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten Bauordnungs-, Bauplanungs-, Verwaltungs-, Ordnungswidrigkeiten-, Ordnungsbehörden- und Baunebenrecht einschließlich der eingeführten bautechnischen Bestimmungen
  • Personalführungskompetenz
  • Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
  • Kommunikations- und Kooperationskompetenz

 Die Berufsbezeichnung „Ingenieur“ muss geführt werden.

Unser Angebot: 

  • eine fordernde und vor allem sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
  • ein attraktives Aufgabenumfeld in einem kollegialen Team
  • flache Hierarchien und eigenverantwortliche Arbeitsbedingungen
  • ein Arbeitsverhältnis auf Grundlage des TVÖD / VKA bis zur Entgeltgruppe 12 bei 40 Stunden pro Woche
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt des öffentlichen Dienstes
  • die üblichen Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge
  • ein großes Angebot interner und externer Fortbildungsmöglichkeiten
  • ein familiäres und attraktives Arbeitsumfeld
  • eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Maßnahmen zur Gesundheitsförderung

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Darstellung des beruflichen Werdegangs) richten sie bitte bis zum 02.01.2020 unter oben genannter Kennziffer an die

Landeshauptstadt Potsdam, Fachbereich Personal und Organisation, Friedrich-Ebert-Str. 79/81, 14469 Potsdam.

Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die LHP fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.

Wir möchten Sie informieren, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeiten und speichern. Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1b, Art. 88 DSGVO i. V. m. §26 BbgDSG. Aus Kostengründen werden eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Die Rücksendung erfolgt in diesem Fall 3 Monate nach Abschluss des Verfahrens. Alle anderen Bewerbungsunterlagen werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Arbeitsgruppenleiterin, Arbeitsgruppenleiter (w/m/d) (application/pdf 111.0 KB)