Das Ministerium des Innern und für Kommunales des Landes Brandenburg (MIK) mit Sitz in Potsdam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Referat 44

eine Referentin/einen Referenten (w/m/d)*

(Vollzeit, bis Besoldungsgruppe A 15 BbgBesO bzw. je nach Erfüllung der personen- und tätigkeitsbezogenen tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe E 15 TV-L**).

Im Referat 44 sind 16 Kolleginnen und Kollegen für die Aufgabenbereiche Polizeiliche Führung und Steuerung, Einsatzangelegenheiten, Verkehrssicherheitsarbeit, Waffen-, Vereins- und Versammlungsrecht zuständig.

Ihr Aufgabengebiet

Der Strategieprozess „Wir gemeinsam – Strategie der Polizei des Landes Brandenburg 2030“ bereitet die Polizei auf zukünftige Herausforderungen vor. Wir überprüfen uns, wir gestalten uns, wir probieren uns aus und wir positionieren uns am Markt. Als Referent/in* der Arbeitsgruppe „Polizeiliche Führung, Strategie der Polizei, Veränderungsmanagement und Kommunikation“ mit drei Kolleginnen und Kollegen gestalten Sie den Strategieprozess der Polizei im Bereich Veränderungsmanagement, Transformation und Beteiligung. Ferner tragen Sie die Verantwortung im Bereich der Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit der Polizei. Des Weiteren übernehmen Sie u. a. folgende Aufgaben:

• Weiterentwicklung von Zielbildern für die strategische Ausrichtung der Polizei des Landes Brandenburg (Wir gemeinsam – Strategie der Polizei des Landes Brandenburg 2030)
• Konzipierung und Koordinierung von Maßnahmen im Veränderungsprozess
• Entwicklung, Gestaltung und Konzipierung von Formaten der Führungskräfte- und Mitarbeiterbeteiligung im Veränderungsprozess und im Rahmen der strategischen Planung
• Planung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen
• Erarbeitung von Ansätzen und Methoden zur Transformation von Ergebnissen und Erkenntnissen in der Polizei und Koordinierung strategische Belange der Organisationsentwicklung im Rahmen des Strategieprozesses
• Mitwirkung bei der Entwicklung, Implementierung und Etablierung einer „Arbeitgebermarke“ Polizei Brandenburg
• Entwicklung und Steuerung von Formaten der strategischen Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation einschließlich interaktiver Formate
• Mitarbeit in aufgabenbezogenen Bund-Länder Arbeitsgruppen
• Fachaufsicht über die Öffentlichkeitsarbeit der Polizei in den Bereichen Social -Media, Bürgerportal und Intranet und über das Landespolizeiorchester

Das bringen Sie mit

• abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master, universitäres Diplom oder gleichwertiger Hochschulabschluss), vorzugsweise in Verwaltungswissenschaften oder Sozialwissenschaften
• oder Laufbahnbefähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst im Land Brandenburg oder eine entsprechende Laufbahnbefähigung
• Erfahrungen in der Beratung von Arbeitsorganisationen und/oder Projektmanagement zu Themen der Organisationsentwicklung, Prozessen und Veränderungsmanagement
• Erfahrungen in der Planung und Moderation von Beteiligungsprozessen, z. B. Workshops oder Veranstaltungen
• von Vorteil sind:
  • Kenntnisse im Bereich Digitalisierung und Wissensmanagement
  • Erfahrungen in der Personalgewinnung und Mitarbeiterbindung

Die Fähigkeit zur Gestaltung von Prozessen durch interaktive Formate wird erwartet.

Darüber hinaus erwarten wir

• hohes Maß an mündlicher und schriftlicher Kommunikationsfähigkeit
• sicheres und überzeugendes Auftreten
• Kooperationsfähigkeit und Belastbarkeit

Unsere Arbeitskultur ist

• genderbewusst und innovativ
• von gegenseitiger Achtung und Wertschätzung geprägt
• von einem respektvollen Umgang mit kultureller Vielfalt und Menschen verschiedener Lebensweisen und Herkunft getragen

Wir bieten Ihnen

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis sowie die Möglichkeit der späteren Verbeamtung bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bzw. die statusgleiche Übernahme bis A 15 BbgBesO bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen im Wege der Abordnung mit dem Ziel der Versetzung
• eine familienbewusste, „audit berufundfamilie“ zertifizierte Personalpolitik und ausgewogene Work-Life-Balance (u. a. eine hohe Flexibilität in der Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung z.B. kernzeitlose Arbeitszeit zwischen 06:00 und 21:00 Uhr, Arbeitsortflexibilisierung)
• vielfältige Weiter- und Fortbildungsangebote u.a. in der Landesakademie für öffentliche Verwaltung Brandenburg
• ein umfangreiches Gesundheitsmanagement z.B. Sportangebote und regelmäßige Workshop- und Vortragsangebote
• ein mit 15 EURO monatlich bezuschusstes VBB-Firmenticket und eine verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Potsdamer Hauptbahnhofes

Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Wir sind bestrebt, den Frauenanteil im höheren Dienst zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind deshalb ausdrücklich erwünscht.

Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerbungen von Schwerbehinderten bevorzugt berücksichtigt.

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) senden Sie bitte bis zum 17. April 2023 unter Angabe der Kennzahl 29/23 an

Ministerium des Innern und für Kommunales des Landes Brandenburg

Referat 14

Postfach 601165

14467 Potsdam

oder bewerbung@mik.brandenburg.de

Bewerberinnen und Bewerber* der öffentlichen Verwaltung werden gebeten, ihre aktuelle Besoldungsgruppe bzw. Entgeltgruppe anzugeben.

Bei Nachfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Neuendorf (Tel. 0331 866-2440). Ihre Ansprechpartnerin im Personalreferat ist Frau Wendland (Tel. 0331 866-2943).

Bei Einsendung der Unterlagen per E-Mail sollte der beigefügte Anhang aus einer PDF-Datei bestehen, die nicht größer als 6 MB ist. Per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen können nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Es wird um Kenntnisnahme und Beachtung der auf der Website www.mik.brandenburg.de/jobs eingestellten Informationen zum Datenschutz gebeten, mit denen Sie über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung im Ministerium des Innern und für Kommunales des Landes Brandenburg informiert werden.

* weiblich/männlich/divers

** Tarifrechner TV-L: https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/