Controller*in (m/w/d) für den Geschäftsbereich Bildung, Kultur, Jugend und Sport

Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Bildung, Kultur, Jugend und Sport zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n

Controller*in (m/w/d) für den Geschäftsbereich Bildung, Kultur, Jugend und Sport
Kennziffer 200.000.10

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Fortschreibung von Standards für das Geschäftsbereichs-Controlling
  • Koordinieren der Ergebnis-, Finanz-, und Leistungsplanung
  • Entwicklung und Anwendung von Planungs- und Steuerungsinstrumenten
  • Überwachen der Haushaltsdurchführung und Berichterstattung
  • Erarbeiten von Vorschlägen zur Sicherung der Ergebnis- und Ressourcenziele
  • Geschäftsbereichsinterne Kontrolle (u. a. Prüfung von Vergaben, Zuwendungen, Anordnungen)
  • Aufbau und Weiterentwicklung des Berichtswesens
  • Fortschreibung und Erweiterung bestehender Kennzahlensysteme
  • Erstellen umfassender Analysen und Berichte
  • Strategisches Controlling
  • Inhaltliche und organisatorische Unterstützung der Beigeordneten in fachbereichsübergreifenden Themen und Veränderungsprojekten
  • Erarbeitung von fachlichen Recherchen, Analysen, Stellungnahmen und Handlungsempfehlungen

Ihr Profil

  • Betriebs- oder verwaltungswissenschaftliches FH- oder Universitätsstudium (Bachelor oder Diplom)
  • Möglichst einschlägige Berufserfahrung
  • Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Kenntnisse im Rechnungswesen, Haushalt und Controlling
  • Hohes Maß an Darstellungskompetenz und Informationsverhalten

Unser Angebot

  • Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 10, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB
  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt
  • Arbeiten, wie es zum Leben passt: Wir bieten einen hohen Gestaltungsspielraum durch Arbeitszeit im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und mit einer 39-Stunden-Woche
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Bis zu 50 % Mobile Work: „Entscheidend ist Ihr Arbeitsergebnis - nicht der Arbeitsort“
  • Eine optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei und der Möglichkeit eines PLUS an Freizeit: Sie dürfen einen Entgeltbestandteil in zusätzliche Urlaubstage umwandeln und sich Urlaubswünsche erfüllen
  • Damit Sie von Beginn an gut bei uns aufgehoben sind, bieten wir ein strukturiertes
  • Einarbeitungsmanagement
  • Profitieren Sie von individuellen Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 31.03.2023 online über unser Karriereportal.

Controller*in (m/w/d) für den Geschäftsbereich Bildung, Kultur, Jugend und Sport