Stellenausschreibung
Kennziffer: 2023/07

Die LGB (Landesvermessung und Geobasisinformation Brandenburg) ist Bestandteil der Vermessungs- und Katasterverwaltung im Land Brandenburg. Sie nimmt als Landesbetrieb hoheitliche Aufgaben wahr. Die Aufgaben der LGB werden unter geobasis-bb.de erläutert.               
Die Zentrale Aus- und Fortbildungsstätte (ZAF) der LGB unterstützt die Ausbildungsbetriebe bei der Erfüllung ihrer Ausbildungsverpflichtung innerhalb des dualen Bildungssystems durch gezielte Ergänzungslehrgänge, deren Inhalte aufgrund der betrieblichen Spezialisierung oder der fehlenden personellen bzw. technischen Möglichkeiten nur auf diesem Wege vermittelt werden können. Die Aufgaben der ZAF und das aktuelle Lehrgangsangebot finden sie unter: geobasis-bb.de/lgb/de/karriere/aus--fortbildungsstaette/.

Um die nächsten Generationen auszubilden und die Auszubildenden mit Spaß und Engagement auf dem Weg ins Berufsleben zu begleiten, suchen wir am Betriebssitz Frankfurt (Oder), im Dezernat 44 „Aus- und Fortbildung“, Zentrale Aus- und Fortbildungsstätte,

 

eine Ausbilderin oder einen Ausbilder (m/w/d) für die Berufe der Geoinformationstechnologie
(Geomatiker/-in, Vermessungstechniker/-in)

 

Der Arbeitsplatz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.

Zur Sicherung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.

Aufgaben:

• selbstständiges und eigenverantwortliches Erstellen von Lehrgangsunterlagen und Skripten
• den Auszubildenden in theoretischen und praktischen Einheiten die Ausbildungsinhalte vermitteln
• bei der Erarbeitung von Ausbildungskonzepten mitwirken
• selbständige Organisation und Gestaltung der Ausbildungsbereiche
• Aktionen zur Nachwuchsgewinnung im Rahmen der Fachkräftesicherung in der Vermessungs- und            
  Katasterverwaltung mitgestalten

Anforderungen:

erforderlich:

• abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor oder Dipl.-Ing) im Bereich Geodäsie, Geoinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. Qualifikation
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau B2.2)

wünschenswert:

• Kenntnisse und Erfahrungen auf den Gebieten der beruflichen Aus- und Fortbildung
• Ausbildereignung gemäß Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO)
• anwendungsbereite spezifische fachliche Kenntnisse und Fertigkeiten im Bereich der Geoinformationstechnologie
• praktische Erfahrungen im Umgang mit GIS-Software (z. B. ArcGIS, GEOgraf, KIVID)
• sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen

Wir erwarten darüber hinaus:

• selbstständige Arbeitsweise, sicheres und freundliches Auftreten, hohe kommunikative und beratende Kompetenz sowie Teamfähigkeit
• Fähigkeit, Probleme zu lösen
• Eigeninitiative und Kreativität
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung und zur selbständigen Aneignung neuer Wissensinhalte

Wir bieten:

• eine begleitete Einarbeitung, insbesondere bei der Durchführung der überbetrieblichen Lehrgänge
• Familienfreundlichkeit durch Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
• Möglichkeit für mobiles Arbeiten außerhalb der direkten Lehrtätigkeit
• Fortbildungsmöglichkeiten
• ein Wohn- und Lebensumfeld mit guten Nahverkehrsmöglichkeiten, naturnaher Ausprägung und günstigen Mietverhältnissen sowie freien Kitaplätzen und guten Schulen
• Leistungen nach Tarifvertrag der Länder (z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Krankengeldzuschuss)
• Zuschüsse zu Tickets im ÖPNV (VBB-Firmenticket)

Vergütung:   Entgeltgruppe 11 TV-L
Die persönliche Stufenzuordnung hängt von der beruflichen Vorerfahrung ab.

Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt.
Ein möglicher Teilzeitwunsch wird hinsichtlich der Vereinbarkeit der dienstlichen Anforderung an den Arbeitsplatz und Ihrer gewünschten Teilzeitgestaltung gemeinsam geprüft.

Mit Übersendung der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Einsichtnahme in diese einverstanden und stimmen der vorübergehenden Speicherung Ihrer zur Verfügung gestellten personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens zu. Ihre Daten werden entsprechend der geltenden Datenschutzvorschriften verarbeitet. Nähere Informationen zum Datenschutz in der LGB finden Sie unter:

https://geobasis-bb.de/lgb/de/datenschutz

Bitte beachten Sie, dass sämtliche Unterlagen in deutscher Sprache oder entsprechend übersetzt einzureichen sind. Verzichten Sie bitte auf die Übersendung von Originalunterlagen, da Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Ferner bitten wir zu beachten, dass bei ausländischen Studienabschlüssen spätestens bei der Einstellung eine Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt wird. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten können nicht erstattet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die analogen und digitalen Bewerbungsunterlagen vernichtet bzw. gelöscht.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse, den Nachweis über einen Studienabschluss, Fortbildungsnachweise etc.) senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2023/07 vorzugsweise per E-Mail bis einschließlich 02.04.2023 an Personal@geobasis-bb.de oder per Post an Landesvermessung und Geobasisinformation Brandenburg, Dezernat 11, Heinrich-Mann-Allee 104 B, 14473 Potsdam.

Bei Einsendung der Unterlagen per E-Mail sollten die von Ihnen beigefügten Unterlagen aus einer pdf-Datei bestehen. Bewerbungsunterlagen in anderen Dateiformaten können im weiteren Verfahren nicht berücksichtigt werden.

Die LGB fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und wurde dementsprechend zertifiziert.

Ausbilderin oder Ausbilder (m/w/d) für die Berufe der Geoinformationstechnologie (Geomatiker/-in, Vermessungstechniker/-in) (application/pdf 135.6 KB)