Sachbearbeiter Sonderprogramme (m/w/d) - Breitband und Unternehmen Revier

Im Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa, Dezernat Dezernat II, Stabsstelle ÖPNV, Beteiligungscontrolling und Strukturentwicklung ist eine Stelle als

 

Sachbearbeiter Sonderprogramme (m/w/d)

 

zum 01.07.2022 befristet bis zum 31.12.2025 zu besetzen. Vorbehaltlich der haushälterischen Voraussetzungen besteht gegebenenfalls die Möglichkeit einer Verlängerung bis voraussichtlich zum 31.12.2029.

 

Zum Aufgabengebiet gehören im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

 

Fördermittelmanagement für die Förderung von Infrastrukturprojekten im Rahmen der Bundesförderung Breitband

  • Umsetzung der Bundesrichtlinie für die Förderung zur Unterstützung des Breitbandausbaus in der Bundesrepublik Deutschland
  • Erarbeitung von Ausschreibungsunterlagen für die juristischen, technischen und begleitenden Beratungsleistungen zur Vorbereitung und Durchführung des Vergabeverfahrens für die Breitbandversorgung im Landkreis Spree-Neiße
  • Begleitung des Umsetzungsprozesses und der externen Berater im Prozess zur Vorbereitung des Vergabeverfahrens für die Breitbandversorgung im Landkreis Spree-Neiße
  • selbständige und eigenverantwortliche Verwaltung der Fördermittel und Ausreichung der Fördermittel an die ausgewählten Telekommunikationsunternehmen
  • Verwendungsnachweisführung, Prüfung, diverse Berichtspflichten und Abrechnung der Fördermittelmittel gegenüber dem Zuwendungsgeber unter Beachtung des Haushalts- und  Zuwendungsrechts
  • Evaluation der Ergebnisse

 

Bearbeitung und Begleitung des Bundesmodellvorhabens „Unternehmen Revier“

  • Empfang und Bewirtschaftung von Bundeszuwendungen
  • Veröffentlichung von Ideen- und Projektwettbewerbsaufrufen
  • Begleitung des zweistufigen Antragsprozesses mit Prüfung und Bewertung der eingereichten Projekte und Entscheidung zur Förderung
  • Weiterleitung von Fördermitteln im Rahmen der Zuwendung an diverse Projektträger unter Beachtung des Haushalts- und  Zuwendungsrechts
  • Prüfung der Kostennachweise und Zahlungsanforderungen sowie Schlussabrechnung
  • jährliche Vorschau und Planung der Mittel
  • jährliche Berichte zur Durchführung des Programms und der ausgewählten Projekte sowie abschließende Verwendungsnachweisführung zum Programm

 

Weitere Aufgaben

  • selbständige Erarbeitung und Vorstellung von Berichten/Präsentationen zu den Maßnahmen für die Leitung und die Verwaltungsführung
  • Verwendungsnachweisprüfung
  • Einzelaufgaben nach Weisung der Leiterin

 

Folgende Anforderungen werden gestellt:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem akkreditierten Studiengang (Diplom, Bachelor) mit mindestens einjähriger Berufserfahrung
  • anwendungsbereite Fachkenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, Zuwendungsrecht und in betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
  • anwendungsbereite Fachkenntnisse und Erfahrungen im Vergaberecht
  • fundierte Kenntnisse der MS-Office-Produkte und Datenbanken sowie des kreislichen HKR-Programmes
  • Belastbarkeit/Stresstoleranz, Ergebnisverantwortung
  • ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick,
  • Beherrschung von Präsentations- und Moderationstechniken
  • gültige Fahrerlaubnis Klasse B

 

Bewertet ist die Stelle mit der Entgeltgruppe 10 TVöD. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.

Der Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa begrüßt Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. In gleichem Maße werden Bewerbungen von Personen befürwortet, die ehrenamtlich Aufgaben und damit Verantwortung für unsere Gesellschaft übernehmen.

Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen. Diese werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des Neunten Buches Sozialgesetzbuch (SGB IX) besonders berücksichtigt.

Vollständige und aussagefähige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an den 

Landkreis Spree-Neiße/Wokrejs Sprjewja-Nysa

Haupt- und Personalverwaltung

Heinrich-Heine-Straße 1

03149 Forst (Lausitz)/Baršć (Łužyca)

 

oder per E-Mail in einer zusammengefassten Datei im pdf-Format mit einer Größe von max. 10 MB an die E-Mail-Adresse

hauptamt@lkspn.de

 

Hinweis: Auf den Gebrauch von Bewerbungsmappen und auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.

Von der Zusendung von Eingangsbestätigungen und Zwischennachrichten wird abgesehen. Aus Kostengründen werden Bewerbungsunterlagen in Papierform nur zurückgesendet, soweit ein adressierter und ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Bei Fragen zum Verfahren steht Frau Simmann als Ansprechpartnerin telefonisch unter der Nummer +49 3562 986-11121 zur Verfügung. Bei fachspezifischen Fragen gibt Frau Linke Auskunft, telefonisch zu erreichen unter +49 3562 986-10205.

Hinweise zum Datenschutz Persönlichen Daten werden im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage der einschlägigen Bestimmungen der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und den Regelungen des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes (BbgDSG) verarbeitet. Für die ordnungsgemäße Durchführung des Verfahrens erhalten die beteiligten Personen und Gremien (z. B. Fachführungskräfte bzw. Fachverantwortliche, Personalvertretung, Gleichstellungsbeauftragte oder Schwerbehindertenvertretung) Einsicht in Ihre Bewerbungsunterlagen.