Sachbearbeiter*in (m/w/d) Belegungssteuerung
Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah
Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.
Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Wohnen, Arbeit und Integration zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n
Sachbearbeiter*in (m/w/d) Belegungssteuerung
Ihre Aufgaben
Belegungssteuerung städtischer Unterkünfte zur Unterbringung Geflüchteter
- Planen und Steuern aller Flüchtlingsaufnahmen, -verlegungen und -auszüge unter Berücksichtigung sozialer Faktoren
- Koordinieren und Optimieren der Aufnahmestrukturen und -prozesse
- Prüfen und Bewerten von Objekten zur Unterbringung
- Ermitteln von Auslastungsquoten mit Ziel der optimalen Auslastung
- Abstimmen mit Sozialarbeitenden der Einrichtungen
- Konzeptionelle Arbeit u.a. Erarbeiten sowie Weiterentwickeln von Leitlinien und Handlungsempfehlungen
- Qualitätsüberwachung der Gemeinschaftseinrichtungen
- Ansprechpartner*in (m/w/d) für andere Leistungsträger und Institutionen
Ihr Profil
- Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d), FH- oder Bachelorabschluss mit der Fachrichtung Verwaltung oder vergleichbar
- Einschlägige Berufserfahrungen
- Sicher Umgang im Verwaltungsumfeld
- Wirtschaftliches Denken und Handeln
- Kenntnisse in der Anwendung von Standardsoftware
- Teamorientierung und Veränderungsaffinität
- Urteils- und Entscheidungsfähigkeit
- Kooperations- und Kommunikationskompetenz
- Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick
Unser Angebot
- Attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9c, mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Monatliche Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- 30 Tage Jahresurlaub sowie am 24.12. & 31.12. bezahlt frei
- Profitieren Sie von individuellen Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
- Bleiben Sie aktiv und profitieren Sie von unserer Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.01.2023 online über unser Karriereportal: